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1924年，在“从军救国”的感召下，左权考入广州陆军讲武学堂，而后并入黄埔军校一期学习。全新的气象，让他不仅掌握了大量理论技能，也充盈了思想。左权外孙沙峰说，当时周恩来在黄埔军校任政治部主任，注重对革命精神的培养。“这些理论思想，对于他来说是特别渴求的。”1925年，国民革命军东征讨伐军阀陈炯明，攻至淡水(今广东省惠州市惠阳区)城下，面对敌人坚固的城防，左权毫不畏惧，作战英勇。“通过在黄埔军校时期参加的这些战斗，姥爷积累了经验，同时锻炼了指挥能力。”

抗战全面爆发后，任八路军前方指挥部参谋长的左权，协助指挥部队开赴华北抗日前线，为八路军部队正规化、兵工厂建设倾注大量心血。1942年5月，日军对太行抗日根据地发动大“扫荡”，左权不顾日军炮火轰炸，登上高坡组织突围，不幸被炮弹弹片击中头部牺牲。牺牲时他年仅37岁，是抗日战争中牺牲的八路军最高级别将领。沙峰说，自己的姥爷是一名战士，当时心里想的是把大家都保护好的责任，“他是民族英雄，他是为了民族独立去做的这件事情”。

中新网3月29日电(苏婧欣)尼泊尔总理外事顾问如博29日在博鳌亚洲论坛2024年年会上表示，每个国家都有自己的发展战略，聚焦不同国家的战略需求或可为“一带一路”倡议注入新动能。他说，对于尼泊尔这样比较小的国家来说，直接建设大型旗舰项目有一定难度。如果能有针对性地对全球南方国家推出一些共建“一带一路”的中小型项目，亦可逐步提升这些国家未来建设大型项目的能力。

根据《规定》，技术工人是指在生产服务一线岗位，掌握专门知识和技术，具备一定操作技能，并能运用自身技能进行实际操作的人员，职业技能等级 （岗位）分学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师。台州鼓励企业在薪酬分配体系中设置体现技术技能价值的工资单元，对关键技术岗位、关键工序和紧缺急需的技术工人实施协议工资、项目工资、年薪制等分配形式。鼓励企业建立技术工人工资正常增长机制，保障技术工人的人均工资增幅不低于其他职类人员人均工资增幅。鼓励企业对高技能人才、有突出贡献的技术工人实行技术创新成果入股、岗位分红和股权配置等激励方式。鼓励企业建立企业年金，并向高技能人才和有突出贡献的技术工人倾斜。 同时，还要求企业建立健全集体协商制度，规定企业工会应代表职工方与企业依法开展集体协商，维护技术工人合法权益。

其他各类待遇方面，台州鼓励企业在福利待遇、学习进修、岗位聘任、职务职级晋升、评优评奖、科研项目申报等方面保障技术工人和其他职类人员享受同等待遇。技工院校高级工班、技师学院技师班毕业生取得相应职业技能等级证书的，按规定分别享受大专、本科学历同等待遇，在公务员录用、企事业单位公开招聘、确定工资起点标准、职业资格考试、职称评定、职位晋升等方面与同等学历人员相同对待。取得相应职业高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师职业资格的人员，可以按照规定分别申报助理级、中级、高级职称评审。 鼓励企业结合自身特点和发展需要，以国家职业技能标准为基础，在内部自主设置技术工人技能岗位等级，制定岗位规范，打通技术工人职业发展通道。人社、住建、卫健、医保、教育等部门应加强技术工人住房保障、医疗卫生、子女就学等方面的政策衔接和落实。

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