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20世纪七八十年代的上海，每天一到下班时间，各家大型工厂门前几条路都会出现这样的情况：成百上千的工人着急回家，公交车拥挤不堪，路面上自行车和人流交织在一起，秩序混乱，铃声、喇叭声、喊叫声不绝。1979年《解放日报》的多篇报道写道，市相关部门专门出台错开上下班时间的规定，并加强公交车调度，仍然收效甚微。

40年过去，北上广市区传统意义上的工业大厂已被互联网公司等“新大厂”取代。但拥有动辄数万员工的“新大厂”仍面临同样的困境：在上海漕河泾某游戏公司工作的小项说，周边马路从晚上六点半可以一直堵到9点。北京望京CBD某互联网大厂工作的小马说，9点半下班后打车，每次都要排到一两百号，等上个一个半小时是家常便饭，“望京的居民经常投诉，晚上十点多街道上都是违停的出租车、网约车，喇叭声连绵不停。”

打工人打不到车、回不了家，企业运行效率、周边交通和居住环境也受影响，“新大厂”的“夜高峰困境”带来的负外部效应已不容忽视。有观点提出，建轨交、拓宽道路等交通基建，投入大、难度高、周期长，且治标而不治本。比如漕河泾，轨交发达、路网宽且密，还背靠中环大动脉，依然免不了道路拥堵。在中心城区建设基本成型的当下，这种做法性价比不高，可行性较差。

更科学的解决方案或许是改善职住平衡情况。英国社会活动家霍华德于19世纪末首次提出“居民的工作就在住宅步行距离之内”的规划理念，此后世界各大城市的建设或多或少都在向这一目标靠拢。职住平衡意味着单位时间内更少的通勤人次，意味着不再拥挤的地铁、公交车车厢，意味着更少的汽车、更畅通的道路。试想一下，如果“新大厂”的员工们下班后步行一刻钟就能到家，那上述问题基本都能迎刃而解，打工人们的幸福感也能大幅增加。

事实上，现在许多企业都推出了周边租房补贴等政策，鼓励员工就近租房，步行或骑车通勤，一定程度上缓解了“夜高峰困境”。某科技公司员工安琪租住在五角场，每天骑5分钟共享单车就能到办公室。她说，原先的预算只够在更偏远的地方租房，但公司给租住在“15分钟步行距离内”的员工每月1500元租房补贴，因此她得以在靠近公司的地方租到一间心仪的小公寓。

然而，这些公司层面的补贴政策，尚不足以完全破解问题。一方面，多数“新大厂”所处的位置往往位于城市中心或副中心，优越方便的地段意味着更高的租金。另一方面，员工普遍高收入的情况也推动周边房租水涨船高。在市场无形的手的推动下，公司给员工的租房补贴往往也会成为涨价的理由。补贴在打工人们手中暂留不了多久，多数还是流向了房东们。某互联网大厂员工小郑告诉记者，他们公司也有每月1500元的就近租房补贴，结果公司周边的房租就比同类地段普遍高了1000—1500元不等。

以杨浦区为例，目前“新大厂”主要集中在五角场到新江湾城一带的“大创智”园区，如抖音、B站、叠纸等；长阳创谷周边则有小红书和一大批中小科创企业；杨浦滨江多个在建项目投用后，也将成为多个“新大厂”、数万打工人的集聚地。杨浦区委组织部介绍，这些地块周边都建有人才公寓，如10号线殷高东路站旁的城投宽庭中相当一部分住户都是抖音、B站、叠纸等的员工，他们上班只要步行1—2公里不等；228街坊人才公寓离长阳创谷也在3公里内，公寓居住了许多小红书的员工。

另一方面，人才社区要提供人才有效互动交往的空间。上海社会科学院信息研究所副所长汪怿表示，人才社区在不同人才之间搭建沟通联系、项目合作、创新创业等交流平台，推动域内基于不同背景的人才跨界研讨交流、分享观点思路，激发出更多的创意灵感、创新成果，形成有利于创新发展的大网络。实施办法提出，将对人才社区提供每年最高100万元的活动经费支持，鼓励社区举办人才喜闻乐见的活动，提升社区氛围。

再进一步，杨浦希望依托人才社区打造真正的“15分钟生活圈”。杨浦区委组织部相关负责人表示，要让人才工作、生活、消费都在周边。近期新开业的抖音江湾里MEET678就是一例——商圈就建在抖音办公楼旁，客群定位也以抖音员工等年轻人为主，不少商户也与抖音有电商等多渠道合作，整个街区形成了一定程度上的自循环。

中共成都市委宣传部副部长、成都市文化广电旅游局党组书记邱伟在致辞中介绍，成都是一座绿色生态之城，这里是大熊猫的故乡、全球生物多样性魅力城市；成都是一座历史文化名城，2300年城名未改，城址未迁的建城史，积淀了特质鲜明、底蕴厚重的天府文化；成都还是一座现代幸福之城，15年蝉联“中国最具幸福感城市”榜首，被誉为“一座来了就不想离开的城市”。他同时也对各位嘉宾发出了邀请，热情欢迎大家去成都旅游。

德中友好协会联合会主席卜布博士对成都的风土人情、饮食、历史文化等方面进行了介绍。他指出，成都是一座生活幸福指数很高的城市。20世纪80年代他曾到访成都，对那里的饮食文化印象深刻。在德国人心目中，成都火锅非常有名，在德国四川饮食文化范围也正在不断扩大。他还推荐了九寨沟、乐山和峨眉山等著名旅游景点及大熊猫繁育研究基地，祝愿大家在旅行中收获不同的体验。

米拉诺维奇在社交媒体上发布了一条简短和隐晦的信息，对法院的判决作出回应：“正义之河即将到来。”此前，米拉诺维奇已表示，无论法院裁决如何，他都将继续参选，与自己的死对头、克罗地亚总理普连科维奇展开对决。克罗地亚总理并非直接选举产生，而是由议会中的多数党提名，这意味着无论米拉诺维奇是否在选票上，他的竞选都可能成功。

自1991年克罗地亚脱离前南斯拉夫独立以来，中右翼政党克罗地亚民主共同体大多数时间把持着政权。2016年，来自克罗地亚民主共同体的总理候选人普连科维奇，击败了社会民主党的总理米拉诺维奇后，担任总理至今。而米拉诺维奇则在沉寂三年后，重返政坛，并于2020年开始担任总统。在这个单一议会共和制国家，总理行使着国家的大部分政治权力，总统作为国家首脑，在很大程度上是礼仪性角色。

据克罗地亚媒体报道，图鲁季奇的争议性任命，促使米拉诺维奇最终作出竞选总理的决定。在针对该事件的一份声明中，米拉诺维奇对自己的政治对手作出毫不留情的批评，“通过图鲁季奇行动，(普连科维奇)希望掩盖或消除所有可能导致他的政党、前官及现官腐败、犯罪和任人唯亲的痕迹。” 日前，米拉诺维奇在新闻发布会上阐述自己为何竞选时也提到：“有些时候……一个人必须离开他的舒适区。这种时候肯定会到来，并以图鲁季奇事件的形式敲响我的大门。”

反对党阵营中，不乏支持米拉诺维奇竞选总理的声音。经常批评米拉诺维奇的中间党议员达利佳·奥雷斯科维奇表示，“考虑到国家目前的状况，这样做是必要的……我认为他的行为是在号召全民起来反对克罗地亚民主共同体的势力。”但左翼绿党“我们可以”党的桑德拉·本契奇指出，现任总统竞选总理的情况，克罗地亚前所未见，米拉诺维奇应该先辞职。

3月15日宣布竞选总理后，米拉诺维奇与社会民主党一起发起了竞选活动。对此，宪法法院院长舍帕罗维奇表示，该国宪法规定总统是无党派人士，不得参加任何政党的政治活动。既然米拉诺维奇已公开表示自己是总理候选人，他必须立即向宪法法院递交辞呈。如果总统辞职，克罗地亚必须在60天内举行总统选举。在此期间，议会议长将接任临时总统。

米拉诺维奇1966年出生于首都萨格勒布，是法律专业毕业的高材生。他在20多岁时沉迷拳击，但他从不参加比赛，更愿意做一名陪练。上世纪90年代南斯拉夫内战期间，米拉诺维奇进入外交部工作。战后，他在克罗地亚驻欧盟和北约代表团工作了三年，最终在1999年加入社会民主党。2007年，米拉诺维奇接替因癌症去世的前总理伊维察·拉坎，担任社会民主党党魁。

米拉诺维奇失意之际，普连科维奇迎来了自己的政治生涯的高光时刻。2016年，在国内相对寂寂无名的普连科维奇击败了老手米拉诺维奇，当选克罗地亚总理。普连科维奇曾任克罗地亚入欧谈判代表，是该国入欧后最早一批欧洲议会议员。据美国《政客》杂志报道，议会选举前，克罗地亚民主共同体内部担心，普连科维奇彬彬有礼的性格并不适合国内粗暴的政治生态，但自由派还是相当欢迎这位新领导人，认为他带来了一股新鲜的空气。支持者也相信，克罗地亚在普连科维奇的领导下，会更像默克尔执政时期的德国。

2019年，米拉诺维奇参加了总统竞选。蛰伏三年后，他将矛头指向了“体制”。他意识到社会中日益增长的反建制情绪，将自己塑造成受国家和欧洲政治体制压迫的小人物的代表，运用普罗大众都能理解的语言，在欧盟、移民、防疫等议题上不断发声。虽然米拉诺维奇一直是中左翼社会民主党人，但他的“直言不讳”也吸引到部分保守派和激进自由主义选民的支持。米拉诺维奇承诺，要将克罗地亚打造成一个“正常、体面”的自由民主国家，拥有平等的社会和独立的司法机构。最终，他赢得了52.7%的选票，击败时任右翼总统科琳达·格拉巴尔-基塔罗维奇。

性格好斗的米拉诺维奇在担任总理时，就时常以最尖锐的语言攻击对手。就任总统后，米拉诺维奇和老对手普连科维奇经常在公共和外交政策上针锋相对。两人虽分属政治光谱两端，但近年来双方的公开争吵已超出正常范畴。他们常常辱骂对方是“骗子”“鼻涕”“纵火犯”和“小流氓”，并多次拒绝会面。《巴尔干新闻》曾评论说，两人在治理国家方面几乎没有团结可言。

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