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1924年，在“从军救国”的感召下，左权考入广州陆军讲武学堂，而后并入黄埔军校一期学习。全新的气象，让他不仅掌握了大量理论技能，也充盈了思想。“当时周恩来在黄埔军校任政治部主任，注重对革命精神的培养，经常给大家做讲座，每次大家都会特别热情地去听。”沙峰说，当时学员们都在大操场上席地而坐，很多人不方便记笔记也就不去做了，但左权每次都会很认真做笔记，“因为这些理论对他来说，是特别渴求渴望的。”

1925年，经陈赓和周逸群介绍，周恩来批准，左权加入中国共产党。同年，国民革命军东征讨伐军阀陈炯明，攻至淡水(今广东省惠州市惠阳区)城下，面对敌人坚固的城防，左权毫不畏惧，作战英勇。“冲到城下时，发现因为攻城梯太少，战士们没法上城，姥爷当时随机应变，组织战士搭人梯。”这使得学生军可以冲到城上，很快敌人就被击溃了。“攻打淡水城算是他第一次走上战场，第一次和敌人面对面热血拼杀。通过在黄埔军校时期参加的这些战斗，姥爷积累了经验，同时锻炼了自己的指挥能力。”

“当时敌人不断地用炮火轰击那个小山头，一些机关工作人员、党校学员没有战斗经验，面对炮火大家不敢跑，姥爷就不断站在山上呼喊让大家冲过去不要怕。”作为一名有经验的指挥员，左权完全明白在面对轰炸时，站在山坡的位置呼喊是非常危险的。“但当时他想的是要把队伍保护好的责任，他是一个民族英雄，他是为了民族独立去做的这件事情。”

1942年5月22日，左权在牺牲前写给妻子的最后一封信尽显柔情：“志兰！亲爱的，别时容易见时难，分离廿一个月了，何日相聚，念念、念念。”每每翻看这些书信，沙峰总是感慨。“他是一个将军，打了那么多的仗，但是讲到我母亲的时候，他会把‘小可爱’‘小天使’都用上，他把能想到的最可爱的词都用在我母亲身上了。”

沙峰回忆，母亲曾从台湾拿回过一个以抗日将领为主题的挂历，其中就有姥爷左权。“所以我觉得黄埔时期这些优秀的将领，为了国家和民族走上战场的这些人，他们是得到了我们全民族人民共同认可的。”沙峰认为，黄埔精神一方面是爱国主义精神，另一方面是为了民族解放、国家统一，不惜一切的革命精神，如今更应该继承发扬。“两岸能够早早和平统一，让我们的国家真正实现前辈们的理想。”(完)

黑龙江出入境边防检查总站东宁出入境边防检查站制定了专项勤务方案，及时优化勤务模式，精准调整警力部署，主动对接客运公司和口岸联检单位，提前检查调试查验设备，更新出入境大厅旅客指引标识，开足查验通道，科学分配人工查验和快捷通道通关比例，增派台外引导人员，不间断做好客流分类分流引导，保障旅客安全顺畅通关。

根据《规定》，技术工人是指在生产服务一线岗位，掌握专门知识和技术，具备一定操作技能，并能运用自身技能进行实际操作的人员，职业技能等级 （岗位）分学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师。台州鼓励企业在薪酬分配体系中设置体现技术技能价值的工资单元，对关键技术岗位、关键工序和紧缺急需的技术工人实施协议工资、项目工资、年薪制等分配形式。鼓励企业建立技术工人工资正常增长机制，保障技术工人的人均工资增幅不低于其他职类人员人均工资增幅。鼓励企业对高技能人才、有突出贡献的技术工人实行技术创新成果入股、岗位分红和股权配置等激励方式。鼓励企业建立企业年金，并向高技能人才和有突出贡献的技术工人倾斜。 同时，还要求企业建立健全集体协商制度，规定企业工会应代表职工方与企业依法开展集体协商，维护技术工人合法权益。

其他各类待遇方面，台州鼓励企业在福利待遇、学习进修、岗位聘任、职务职级晋升、评优评奖、科研项目申报等方面保障技术工人和其他职类人员享受同等待遇。技工院校高级工班、技师学院技师班毕业生取得相应职业技能等级证书的，按规定分别享受大专、本科学历同等待遇，在公务员录用、企事业单位公开招聘、确定工资起点标准、职业资格考试、职称评定、职位晋升等方面与同等学历人员相同对待。取得相应职业高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师职业资格的人员，可以按照规定分别申报助理级、中级、高级职称评审。 鼓励企业结合自身特点和发展需要，以国家职业技能标准为基础，在内部自主设置技术工人技能岗位等级，制定岗位规范，打通技术工人职业发展通道。人社、住建、卫健、医保、教育等部门应加强技术工人住房保障、医疗卫生、子女就学等方面的政策衔接和落实。

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