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全面启动的2024年现代科技馆体系联合行动，以庆祝新中国成立75周年和推动实现“十四五”规划目标任务为主线，以“礼赞共和国创造新生活”为主题，将联合现代科技馆体系各相关单位共同开展主题科普活动、行业交流研讨、行业赛事交流、科学教师培训四个方面的活动，后两者则是今年现代科技馆体系联合行动的新增内容。

——主题科普活动围绕年度科技节日、科技热点或科技时事，以“一月一主题”的方式在3月至12月开展，共计开展活动10期，每个月的活动主题分别为：3月“珍爱资源”、4月“筑梦航天”、5月“礼赞科学家”、6月“智慧未来”、7月“科技奥运”、8月“美丽中国”、9月“同上一堂科学课”、10月“科技强国”、11月“健康中国”、12月“全民的科学中心”。

——行业交流研讨以助推新时代现代科技馆体系高质量发展为根本出发点，旨在培养新型科普人才、全面提升科技馆体系科普从业人员的整体素质，共计7期的交流研讨内容分别为：现代科技馆体系建设与发展、科普场馆特效影院发展、展览教育活动与服务能力提升、科普场馆安全管理与运行、展览展品开发与创新能力提升、数字化科普能力建设、流动科普设施管理与运行。

据悉，联合行动已连续举办6年，2024年由之前的“全国科技馆联合行动”扩展至“现代科技馆体系联合行动”，在实体科技馆的基础上，进一步动员各地流动科技馆、科普大篷车、农村中学科技馆和数字科技馆参与。联合行动相关活动还进一步强化与教育部门和学校的协同联动，整合场馆、专家、高校、科研机构等社会资源，助力“双减”(有效减轻义务教育阶段学生过重作业负担和校外培训负担)环境下做好科学教育加法。(完)

一方面，人社部门持续畅通劳动者维权的举报投诉途径，推动劳动解纷“一件事”改革，深化监察仲裁一口受理，实行24小时*365天的全天候全时段接受举报投诉，方便劳动者第一时间反映维权诉求。对于劳动者的维权诉求，人社执法部门依法快速查处；另一方面，对查实的严重侵害劳动者权益的违法行为，人社执法部门予以严厉打击，全力维护劳动者的合法权益。在此基础上，持续优化人社领域对市场主体的主动监管措施，让市场主体“专心经营、后顾无忧”。

2018年，上海市人社局制定了《上海市劳动保障守法诚信等级评价及分类监管暂行办法》(以下简称《办法》)。《办法》规定劳动保障行政部门依据市场主体遵守劳动保障法律法规情况进行等级评价，并根据不同诚信等级采取差异化的监管措施。“上海市和谐劳动关系达标企业”不纳入人社执法部门主动监察范围。据此，每年有超万户“上海市和谐劳动关系达标企业”可以享受此政策优惠。

“赏花经济”带动文旅发展。在新疆吐鲁番托克逊县，由于日照足、温度较高，眼下数万亩杏花盛放，日平均接待赏花游客10万人，为提升游客体验，赏花季当地将不间断推出美食市集、民俗展演等文旅活动。在河南郑州古柏渡樱花园，樱花盛放、景色宜人，今年樱花季，当地还打造文创、旅拍等消费新场景，让市民游客在美景中体验更丰富。

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